Разделы

|

Microsoft на 15% увеличила оклады своему персоналу в Силиконовой Долине

В связи с кадровым кризисом в Калифорнии, корпорация Microsoft подняла заработки своему персоналу в Силиконовой Долине на 15%. Другими словами, программист Силиконовой Долины теперь будет получать на 15% больше программиста, работающего в Рэдмонде, выполняя при этом одинаковую работу. Эти меры направлены на укрепление кадровой политики и снижение "текучести" кадров. До этого времени Microsoft никогда не практиковала политику региональных надбавок.

Подписаться на новости Короткая ссылка


Другие материалы рубрики

Алексей Курасов, «Финам»: Российские ИИ-модели сегодня конкурентоспособны на глобальном уровне

Производство печатных плат в России через два года вырастет на 120%

У серверов истекает срок жизни, и критическому ПО не на чем работать. Что делать?

Чипмейкер Texas Instruments, пытавшийся захватить рынок Китая при помощи агрессивного демпинга, резко взвинтил цены

Российский вендор ПО для СХД «Рэйдикс» отправляется в новую «Экспедицию»

Создан робот, способный класть кирпичную кладку вместо строителей

Конференции

IT Elements 2025

Цифровизация финансового сектора

Оптимизация цифровой инфраструктуры и ПАК 2025
Показать еще

CNewsMarket

CRM

Подобрать CRM-систему для компании

От 1 000 руб./месяц

DBaaS

Выбрать тариф на облачную базу данных

От 0.80 руб./месяц

BPM

Подобрать систему управления бизнес-процессами BPM

От 1 250 руб./месяц

RPA

Подобрать платформу роботизации RPA

От 200 000 руб./месяц

Техника

Как использовать eSIM в России в 2025 году

Лучшие накладные беспроводные наушники стоимостью до 12 000 рублей: выбор ZOOM

Правда ли, что кондиционер — рассадник бактерий? 7 популярных заблуждений о работе сплит-систем

Показать еще

Наука

Кладбище китов в Сахаре показало, что когда-то у них были ноги и пальцы

Астрономы обнаружили пропавшую материю Вселенной — помогла огромная газовая нить, протянувшаяся через космос

Руины одного из чудес света подняли со дна моря — скоро появится его цифровой двойник
Показать еще