ТМК модернизирует ИТ-инфраструктуру

Специалисты TopS Business Integrator (TopS BI) и «Трубной металлургической компании» завершили первый этап проекта построения систем корпоративной электронной почты и единой службы каталога, которыми будут охвачены все предприятия, входящие в состав холдинга ТМК.

Трубная металлургическая компания (ТМК) — один из крупнейших отраслевых холдингов в российской трубной промышленности, доля которого в российском производстве стальных труб составляет 40%. В составе холдинга действуют Волжский, Синарский, Северский трубные и Таганрогский металлургический заводы. Торговые операции ТМК проводят специализированные сбытовые подразделения — «Торговый дом ТМК» и компания SINARA Trading. ТМК наметила модернизацию ИТ-инфраструктуры холдинга и в конце 2003 года провела тендер по выбору исполнителя на выполнение этих работ. По итогам тендера победителем стала компания TopS BI.

Одной из первых задач, решаемой в ходе выполнения комплексного проекта модернизации ИТ-инфраструктуры, стало создание корпоративной почтовой системы и единой службы каталога (ЕСК). На предприятиях холдинга использовались различные сервисы электронной почты, а обмен информацией между ними осуществлялся через сеть интернет общего пользования, что существенно снижало уровень защищенности данных. Необходимо было создать общую систему корпоративной электронной почты, объединяющей все предприятия ТМК, обеспечить безопасную передачу данных, модернизировать систему хранения электронных сообщений, резервного копирования и восстановления этих данных.

Единая служба каталога должна обеспечить пользователям возможность однократной авторизации для доступа к основным корпоративным ИТ-сервисам и содержащим необходимую информацию серверам, системам хранения данных, вне зависимости от их территориального расположения. Одновременно ЕСК позволяет упорядочить управление правами доступа пользователей, создать иерархическую систему администрирования, повысить управляемость автоматизированных рабочих мест.

Предприятия, вошедшие в состав ТМК, обладают собственными унаследованными технологическими системами, и ИТ-инфраструктура каждого подразделения холдинга имеет свои специфические особенности, связанные с задачами использования информационных систем. В связи с этим, специалистам TopS BI необходимо было выполнить большой объем работ по обследованию ИТ-инфраструктуры всех производственных предприятий и управляющей компании холдинга для разработки проекта построения корпоративной почты и ЕСК и формирования предложений по модернизации ИТ-инфраструктуры. По результатам обследования были подготовлены отчеты по каждому объекту холдинга, которые легли в основу эскизного проектирования.

После фазы эскизного проектирования был разработан типовой проект с описанием типовых технических решений для всего холдинга. Типовой проект согласован на всех предприятиях. На следующем этапе специалистами TopS BI при содействии со стороны ИТ-служб предприятий ТМК были разработаны и утверждены техно-рабочие проекты для каждого из обследованных предприятий, с учетом специфики их ИТ-инфраструктуры, степени необходимой модернизации систем, миграции данных и пр. По результатам этого этапа был запущен проект по реализации утвержденных технических решений.

На рекрутинг каждого ИТ-специалиста компании тратят до 30% от его годовой зарплаты цифровизация

К настоящему моменту реализована первая фаза проекта. В московском офисе ТМК создано ядро корпоративной почтовой системы на основе технологий Microsoft Exchange Server 2003 и единой службы каталога на базе решения Microsoft Windows Server 2003. Организованы системы хранения на основе дискового массива HP EVA и резервного копирования электронных сообщений, антивирусная защита. В одну структуру объединены все почтовые серверы холдинга.

Ядро почтовой системы выполнено на базе трехузлового отказоустойчивого кластера, который, помимо почты, обеспечивает работу сервера печати и хранилища файлов DFS (распределенной файловой системы). Для хранения данных создана волоконно-оптическая сеть хранения SAN на базе оборудования НР.

Продолжается работа по развертыванию почтовых систем и служб каталога на производственных предприятиях холдинга, которые планируется завершить в 2006 году. Идут работы и в других направлениях по модернизации ИТ-инфраструктуры и повышению уровня ИТ-сервисов холдинга.